S’affirmer, c’est pouvoir exprimer ses idées, ses besoins et ses choix avec confiance, tout en développant des relations respectueuses et authentiques avec les autres. Cette formation accompagne les personnes concernées par le handicap dans le développement de leurs compétences pour communiquer, exprimer leur point de vue, défendre leurs choix et trouver leur place dans les […]
Lire la suiteÊtre citoyen, c’est pouvoir faire entendre sa voix, faire respecter ses choix, mais aussi comprendre les responsabilités qui accompagnent l’exercice de ses droits. Cette formation permet aux personnes en situation de handicap de mieux connaître leurs droits, d’identifier les ressources à leur disposition et de renforcer leur capacité à exprimer leurs choix, à participer aux décisions […]
Lire la suiteEt si apprendre à mieux se connaître permettait de faire des choix qui nous ressemblent vraiment ? Cette formation propose aux personnes en situation de handicap un espace d’exploration, d’expression et d’échanges pour mieux identifier leurs envies, leurs besoins, leurs forces et leurs ressources. Elle permet de développer une compétence essentielle de l’autodétermination : la […]
Lire la suitePrésentation La prise en compte de la vie affective et sexuelle des personnes accueillies demeure compliquée pour certains professionnels. Ils sont confrontés à l’aspect juridique et humain qui les mettent parfois en difficulté. Objectif A l’issue de la formation, les participants seront capables d’écouter et de comprendre les envies mais également les difficultés d’une personne […]
Lire la suiteObjectif À l’issue de la formation, les participants auront une perception du handicap permettant de favoriser leurs rencontres et échanges avec les personnes en situation de handicap. Contenu À l’issue de la formation, les participants auront découvert les différents handicaps et leurs caractéristiques. Ils pourront ainsi mieux appréhender la communication avec une personne en situation […]
Lire la suiteDéveloppez un management coopératif concret et efficace pour renforcer l’engagement de vos équipes, valoriser les talents et faire de la coopération un véritable levier de performance collective. Objectifs A l’issue de la formation, les participants seront capables d’appliquer les bases du management coopératif. Les objectifs pédagogiques sont adaptables en fonction de vos besoins et les […]
Lire la suiteFaites de l’autonomie et de la responsabilité des leviers de performance collective en installant des pratiques favorisant la confiance, la coopération et la prise de décision. Objectifs A l’issue de la formation, les participants seront capables de développer une posture autonome et responsable. Les objectifs pédagogiques sont adaptables en fonction de vos besoins et les […]
Lire la suiteDonnez une nouvelle impulsion à vos pratiques managériales en développant une culture de la coopération et de l’autodétermination, pour accompagner durablement la transformation de votre organisation. Objectifs Contenu Ce programme est susceptible d’adaptations en fonction de l’analyse du contexte et des besoins identifiés. Prérequis Etude du contexte préalable Modalités d’accès Envoi de la liste des participants par mail puis convention Afin […]
Lire la suiteReprésenter les autres, faire entendre leur voix et participer aux décisions de son ESAT, ça s’apprend. Cette formation vous donne les clés pour exercer pleinement votre rôle de représentant ou de délégué, avec confiance et efficacité. Objectifs À l’issue de la formation, les participants comprendront leur rôle au sein de leur instance et pourront ainsi […]
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